通城县多措并举促就业 精准施策惠民生

咸宁网讯 记者丁伟、通讯员杨四良报道：“在家门口的坪山工业园上班，比到外面打工方便多了，工作、顾家两不误。”3月7日，来自通城县大坪乡来苏村的村民吴金良手上熟练地绕着线圈，在车间忙活着。

吴金良的成功就业得益于通城县主办的“返乡归巢就业圆梦”暖心活动，而跟她一样在家门口实现就业的还有上千人。

今年，通城县人力资源和社会保障局将就业作为民生保障的头等大事，紧扣稳就业保民生工作目标，主动作为、精准施策，通过优化营商环境，政策支持，为稳岗就业“搭好台”。

一方面，做好全县创业就业扶持工作。县人社局通过就业服务平台等多方式、多渠道，开展创业扶持补贴与企业吸纳重点群体税收减免政策宣传工作，全面落实创业补贴等扶持政策；另一方面，做好就业培训。该局紧密围绕县主要产业和市场劳务需求，结合县内企业发展需要，针对性加大职业技能培训和再就业培训力度，积极开展订单式、定向式培训，推动普工向技能型劳动力转变。

同时，该局还大力开展“返乡归巢就业圆梦”暖心活动，精心组织“四个一”活动。通过送出一封家书、安排一辆专车接老乡过年、组织一场企业观摩活动、开展一场企业用工现场招聘的“四个一”活动，动员乡镇村组基层工作人员深入各家各户，对春节返乡人员进行就业创业扶持政策宣传，开展创业指导，推进回乡人员返乡入乡创业，以创业带动就业。

为将这一工作落到实处，今年1月20日至26日，该局组织专车到岳阳东站、岳阳火车站、赤壁北站、咸宁北站、咸宁站接通城返乡人员回家，共计70趟1066人。并协同市场监管局、金融监管局等部门，做好意向务工人员与招工企业的对接服务工作。

据悉，今年以来，该县已组织开展线上招聘会、现场招聘会20多场，达成就业意向2017人。