董明珠到底惹恼了谁？法学家居然建议欧美同学会起诉董明珠

最近，格力电器董事长董明珠因一句“绝不用海归派，海归派里有间谍”，在舆论场掀起了惊涛骇浪，甚至有著名法学家周大伟建议欧美同学会起诉董明珠来维权。这不禁让人疑惑，董明珠究竟触动了哪些人的敏感神经？

董明珠的言论似乎只是企业用人策略的探讨，却引发如此强烈的反应，背后的原因值得深思。周大伟认为，董明珠将“间谍”与海归群体挂钩，使得数百万留学归国人员被贴上“嫌疑人”标签，违反劳动法和就业法，侵犯劳动者合法权益。

然而细究起来，董明珠的发言是在内部会议，且针对研发岗位招聘，说的是“海归中间谍案发案率较高”，并非指所有海归是间谍 ，更像是风险提示。从法律定义来讲，“犯罪嫌疑人”认定权在司法机关，普通公民言论无法直接定性。并且，“海归身份”并非法定就业歧视的类别，企业有权依据岗位需求，特别是涉及核心技术、商业秘密的职位需求设定招聘条件。

从现实角度出发，企业因员工泄密遭受损失的案例并不少见。2021年，一名海归工程师就因向境外出售军工技术被判刑。当下留学生数量增多，质量参差不齐，企业用人更加看重实际能力。格力作为拥有10万项专利，涉足军工、航天等敏感领域的科技巨头，出于合规管理与风险防控，谨慎制定用人政策无可厚非。如果企业忽视风险导致泄密，商业利益受损不说，甚至可能危及国家安全。在市场经济环境下，企业只要不触碰法律红线，有权按自身需求制定招聘政策。

董明珠的“间谍风险论”确实有以偏概全的问题，可周大伟“起诉维权”的建议也缺乏充分依据。对于海归群体而言，与其纠结被“污名化”，不如用实力证明自身价值。